1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定销售部门目标体系和销售配额；
4、制定销售计划和销售预算；
5、负责销售渠道和客户的管理；
6、组建销售队伍，培训销售人员；
7、评估销售业绩，建设销售团队
8、底薪加提成加社保，一周休息一天半，法定节假日全休。生日及重要节假日有福利
【不适合以下人士入职】
      1、沟通能力较差；2、急功近利；3、不能吃苦耐劳 4、安于现状，不善学习 5、缺乏激情与创造力
【谢绝】频繁跳槽者谢绝；短期打工者谢绝