发放方式:每月15日 试用薪资:2.5K
1.制定年度安全管理工作计划,定期维护HSE信息系统。
2.组织开展国家安全生产安全知识的宣传和教育,组织开展员工职业安全防护技能的培训和考核工作以及新员工、转岗员工的安全教育工作。
3.安全检查和隐患的整改跟进。
4.修订、完善公司应急救援预案以及预案的评审、备案相关工作。定期组织各类应急演练,并根据演练效果,调整应急预案。检查应急物资、应急工器具的配备和维护保养情况。
5. 组织审查施工单位、供应商的安全资质、安全生产条件,投运前的质量验收工作。
6. 监督公司安全管理人员、特种作业人员持证上岗情况。
7. 负责各类危险作业的人员资质、安全措施的审查,并对危险作业现场及过程进行监督。
8.负责公司车辆安全与交通安全的管理工作,定期检查车辆运行情况与驾驶员驾驶行为。对公司驾驶员进行考核,办理内部准驾证。
9.负责制定公司年度劳动保护费用计划,定期发放员工小劳保,配备员工必要的劳动保护用品,定期检查员工佩戴使用情况。
10. 负责公司安全事故的统计上报,协助相关部门进行事故的调查和处理,并出具事故报告,建立安全事故档案。
11. 负责定期组织风险辨识及隐患排查工作,对发现的隐患与重大危险源进行登记、建档,并制定隐患治理方案与年度隐患治理资金计划。
12.负责贯彻执行有关消防的各项技术标准和法规,检查公司各类消防设施,定期组织消防知识培训。
13.负责修订、监督公司各类合同中的HSE协议。
14.完成领导交办的其他工作。
1.教育背景:专科及以上学历,安全工程、工程管理、土木工程等相关专业
2.工作经验:1年(含)以上施工现场安全管理工作经验,且能独立完成本专业工作
3.资格证书:持证上岗,有注册安全工程师、建造师证书者优先
4.专业知识:熟悉安全资料管理规程,了解国家、地方相关政府部门对安全管理方面的法律、法规、政策性要求
5.个人素质:具备良好的职业素养,具有良好的沟通、协调能力,具有较强的工作责任心和学习能力,具有良好的团队协作精神
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。
