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餐厅领班 3-4K(可面议) 参考工资
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专业要求
酒店管理
酒店管理学
岗位职责

1、负责餐厅前厅日常运营管理,包括员工仪容仪表、区域卫生及餐前准备检查。
2、掌握服务员出勤情况,主持班前例会,布置当日任务并合理调配人力与班次。
3、督导服务规范执行,巡视服务过程,处理客人投诉并及时向上级汇报。
4、负责所辖区域易耗品(口布、餐巾纸、牙签等)及设备设施的管理与维护,控制费用支出、减少浪费。
5、协调餐厅、传菜部与厨房工作衔接,保障经营顺畅;协助调解宾客间或员工与宾客间矛盾。
6、落实安全与节能管理(门、水、电、空调等),督导员工遵守安全条例。
7、组织员工业务培训与现场指导,参与考勤、绩效评估及奖惩建议。
8、填写工作日志、营业报告、交接班本等,建立客史档案并做好销售服务统计。

岗位要求

1、具备2年以上四五星级酒店餐厅管理经验,熟悉餐饮服务全流程及标准。
2、具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导能力。
3、责任心强,服务意识突出,能以宾客为中心开展工作。
4、具备基本英语交流能力者优先,国际联号酒店工作经验优先。
5、适应轮班制,能承受一定工作压力,外向积极,乐于学习提升。

工作地址
山东省青岛市·山东省青岛市胶州市福州南路97号胶州宝龙城市广场小区16号楼办公803户
HR信息
孙进祥
3日内活跃
人力资源部 | 人事经理
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