1、负责日常行政运营管理，统筹办公环境维护、固定资产采购盘点及办公用品设备管理。
2、负责制定、完善并监督执行公司各项行政管理制度（如考勤、差旅、车辆管理等），维护制度权威性。
3、负责策划、组织并落实公司各类会议、员工活动及对外商务接待工作。
4、统筹后勤保障服务，管理宿舍、安保、车辆管理等事务，编制并控制行政费用预算。
5、负责行政团队内部管理、人员分工督导与绩效考核，协调跨部门事务及处理突发事件。