管培生项目是公司培养未来中坚管理人员的人才选拔和培养计划
任职要求：
1、 统招本科及以上学历,专业不限;
2、 对电商行业感兴趣并期望能在行业内深入发展;
3、 沟通能力强、认真积极,有责任心,团队协作能力强,乐于接受挑战;
4、 能适应快节奏工作方式,可承受一定的工作压力
公司优势：
1、人员规模----公司年销售额超亿元，在职员工400余人，在潍坊电商行业名列前茅；
2、产品方面----公司有自己的直营工厂，产品全部自己生产，有绝对的供应链优势。并且有自己的品牌部和供应链部，自主版权；
3、晋升方面----公司有完善的晋升机制和培养机制，每年两次晋升空间大；
4、培训方面----公司每年有几百万的运营培训费用预算，可学习完善的运营系列课程；
5、氛围方面----团队平均年龄27岁，这里没有勾心斗角也没有裙带关系， 团队氛围轻松活跃。
6、环境方面----在潍坊市高新区核心办公场所---高新软件园，办公环境宽敞明亮。
7、福利方面----缴纳潍坊本地社保，每年发放各种节日福利，及定期组织小节活动福利。
8、带薪年假----根据在职员工的年限和职级，每年享有固定天数的带薪年假，可以利用假期满足自己的时间。