1、协助总经理处理日常经营管理事务，包括会议组织、文件起草与归档、行程安排及差旅管理。
2、参与公司跨部门协调与督办，推动会议决议及重点任务落地执行。
3、负责重要客户及外部合作伙伴的商务接待、关系维护与活动支持。
4、开展行业与市场信息调研分析，形成结构化报告供决策参考。
5、作为总经理储备人才，按计划参与阶段性轮岗，全面了解公司各部门业务运作。