岗位职责：
该岗位为未来的总经理储备人才，需要全方面了解公司各部门的工作内容，发展前景广阔。
1.能适应出差及阶段性轮岗安排。
2.快速学习公司业务与管理模式，一年内全面掌握岗位所需技能，独立承担工作。
3.沟通协调能力强，可快速理解并执行工作任务。
4.完成总经理安排的其他临时性工作。