1. 招聘业务执行n负责公司内部及客户企业的岗位招聘工作，包含岗位需求梳理、招聘渠道拓展与维护、简历筛选、面试邀约、初面组织、候选人跟进、offer沟通及入职闭环，保障招聘效率与到岗率。nn2. 项目对接与维护n对接企业客户与合作项目，负责项目需求沟通、合作方案落地跟进、项目进度同步、问题协调处理，维护客户关系，提升合作满意度与复购率。nn3. 业务拓展与跟进n挖掘潜在招聘及科技类合作客户，跟进业务线索，参与商务洽谈，配合完成合作签约，推动业务指标达成。nn4. 数据与流程管理n做好招聘数据、项目进度、客户信息的整理与归档，定期复盘招聘效果、项目推进情况，优化工作流程与业务方法。nn5. 跨部门协同n与公司技术、人力、运营等部门高效配合，同步项目需求、招聘难点，协同解决业务推进中的各类问题。