1、负责公司日常事务性工作，协助领导完成各项行政支持任务。
2、安排会议时间、地点，准备会议材料，做好会议记录与纪要整理归档。
3、管理领导日程，协调商务出行及预约事项。
4、负责来访接待、电话接听、邮件快递收发与登记。
5、维护公司内部信息库、员工档案及各类资料的整理、归档与更新。
6、办理员工入职、离职、考勤统计、办公用品采购与固定资产登记等人事与行政事务。
7、协助人事部门开展招聘、合同签订、社保公积金办理等基础人事工作。
8、完成上级交办的其他临时性工作任务。