发放方式:每月31日 试用薪资:4K
提成方式:按回款提成
一、职位亮点
1.推广渠道多元:覆盖别墅家用电梯(To C)、新建项目及既有电梯更新市场(To B),可系统性建立品牌影响力;
2.资源全面赋能:公司提供从产品技术到售后服务的全链条支持,并有专业团队协助开展落地推广活动;
3.激励清晰可期:设有专项推广绩效奖励,优秀者综合年薪可达10万–30万元以上;
4.成长路径明确:公司处于市场扩张期,设有“推广专员→推广主管→市场经理”的清晰发展通道。
二、岗位职责
1.品牌与产品推广:负责公司电梯产品(尤其别墅家用梯)的品牌宣传、产品推广及市场教育工作;
2.渠道拓展与维护:开拓并维护家装公司、设计师、物业、开发商等合作资源,构建可持续的推广网络;
3.线上线下活动:策划并执行线下沙龙、小区推广、线上内容营销等活动,提升品牌曝光与线索获取;
4.推广项目管理:负责从推广策划、资源协调、活动执行到效果跟踪的全流程推进与优化。
三、任职要求
1.经验背景:原则上要求本科及以上学历,经验丰富者可放宽。具备建材、家居、家电或工程机械等行业市场推广、活动策划或渠道拓展经验者优先;
2.核心能力:具备良好的沟通表达能力、策划执行力和资源整合能力,有较强的抗压性与团队协作精神;
3.附加要求:持C1驾照且自有车辆,能适应本地外出执行推广活动;拥有本地家装、物业、媒体等推广资源者更佳;
4.薪酬弹性:能力与资源突出者,底薪可面议。
四、薪酬福利
1.薪酬构成:底薪(4000–6000元,优秀者可面议)+ 绩效奖金(与推广效果挂钩)+ 交通/通讯补贴;
2.福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建;
3.发展支持:提供产品知识、市场策划及渠道管理培训。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。
