1、参与为期半年至一年的跨部门轮岗实践，覆盖生产、技术、质量、采购、运营等一线及职能岗位。
2、在轮岗中接受导师带教与岗位培训，系统学习业务流程与管理知识。
3、完成阶段性考核与总结，逐步明确职业发展方向（如机械电子机械工程相关技术管理、项目管理、PEIE工程师等）。
4、协助完成所在部门基础性工作，包括但不限于数据整理、流程优化建议、报告撰写等。