1、负责拆解年度销售目标，制定并执行区域销售计划，达成销售业绩指标。
2、开拓线下实体销售渠道，管理渠道商关系，制定分渠道销售策略；与本地KOL合作开展产品推广。
3、组建并管理销售团队，制定岗位职责与绩效考核制度，每月开展产品知识、合规法规及销售技巧专项培训。
4、定期分析销售数据（周报月报），调整渠道资源分配；调研市场消费习惯，输出竞品分析报告。
5、确保销售行为符合《广告法》等法规，审核宣传物料合规性，建立客户投诉处理机制，维护品牌形象。