1、负责公司日常行政事务的管理与协调，包括办公设备、办公用品等物资的采购、维护及管理。
2、协助处理公司内部会议及活动的组织与安排，确保活动顺利进行。
3、管理公司内部文档资料，确保文件的有序存放与安全保管。
4、支持人力资源部门进行员工入职、离职手续办理及相关行政事务。
5、处理员工福利发放、费用报销等日常行政工作。
6、负责公司环境的清洁与维护，确保办公环境舒适整洁。
7、协调与外部供应商的关系，确保各项服务（如清洁、绿化、维修）的质量与效率。
8、完成上级领导交办的其他工作任务。