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薪资详情
发放方式：每月31日 试用薪资：无试用期 底薪：2-3.5K
提成方式：按单提成
岗位职责
培训企业服务英语可作为工作语言综合人力部门
1、负责执行人力资源计划，完成业务配置需求。
2、组织开展员工培训及专业技能提升培训。
3、协助总经理开展劳动关系，处理考勤、社保等日常事务。
4、协助制定薪酬绩效制度并推动落地实施。
5、定期分析人力成本数据，优化人力资源配置方案。
6、防范劳动用工风险，完善人事管理制度。
岗位要求
1、人力资源/行政管理等相关专业优先。
2、熟悉《劳动法》及地方性劳动法规。
3、熟练使用Office办公软件及人事管理系统。
4、具备良好的沟通协调能力。
5、有服务行业或制造业HR实操经验者优先。
6、持有资格证者优先考虑。
晋升机制
专员助理顾问
工作地址
山东省日照市东港区·日照市华伟生活区（华伟96号公寓）3号楼1单元301室
HR信息
刘先生
3日内活跃
与HR聊聊
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