山东科隆商贸有限公司的历史始于1996年，前身为枣庄科隆计算机有限责任公司。

科隆公司遵循以人为本的管理精神，努力创建平等、尊重、宽容的人性化氛围，吸引众多不同背景的优秀人才，使他们的职业和公司的目标紧密结合，实现最大程度的公司发展和个人提升。

公司使命

传播先进知识及理念，帮助人们提高生活品质，并对社会进步作出贡献。

更多的自由时间

更愉悦的购物体验，超出期望的服务与关怀

对诚信的坚定信心与实践

倡导利益相关者的和谐

公司核心价值观

尊重员工我们致力于为员工创建一个安全可靠、具有包容性的工作环境，根据表现提供职业机会，帮助员工从工作中获得满足感和成就感。

l 公司的成就源于员工的主观能动性，员工对公司的忠诚也是一个关键要素

l 不论头衔大小、级别高低或任期长短，每一名员工都有所贡献

l 令人振奋且具有激励性的工作环境对于保持员工的创造力来说至关重要

l 员工有责任不断学习新知识

花很多时间使客户满意我们致力于通过向客户提供优质、合理的方案及服务，以赢得客户信任和满意度。

l 公司的持续成功依赖于客户满意度和忠诚度的不断提高

l 倾听客户意见以真正了解客户需求，是提供客户满意的解决方案的必要前提

公平的利润我们致力于获得足够的利润以支持公司的成长，并为实现公司的其它目标提供必要的资源。

l 创造利润是所有人员的职责。

l 长期目标和短期目标的平衡是关键。

公司愿景

在2016年前进入全省IT公司影响力排名前十位。

l 员工拥有宽大、明亮的办公空间，可靠的健康保障、舒适的娱乐设施，能够按照自己的兴趣和时间安排工作，在高校毕业生中广受欢迎；

l 每个人都能衣着得体、彬彬有礼，充满自信和友爱，在工作中注重细节和结果；

l 大部分员工的收入达到本地平均工资2倍或以上，并能得到有意义的培训和学习机会；

l 公司拥有自主知识产权的产品，并能够帮助客户取得成功；

l 我们的技术人员及时高效地向客户提供令人满意的高质量服务，客户因此拥有了更多的自由时间以及更愉悦的心情；客户以公司服务作为整个服务业的标准和参照；