1、战略规划与体系搭建
结合公司整体发展战略,制定采购中长期发展规划、年度采购目标及实施计划;推动采购数字化、智能化转型,提升采购整体效率与竞争力。
2、采购策略制定与执行
统筹各类物资/服务的采购策略制定,优化采购模式(;监督采购计划落地执行,协调解决采购过程中的各类异常问题,确保采购工作有序推进。
3、供应商全生命周期管理,搭建稳定、高效、优质的供应商体系;定期开展供应商复盘,提升供应商服务质量与合作粘性。
4、成本管控与降本增效
建立采购成本管控体系,全面监控采购各环节成本,分析市场价格趋势,优化采购定价机制;管控采购预算,确保采购支出符合公司财务规定。
5、采购质量与合规管理
制定采购物资/服务质量标准,建立采购质量检验机制;严格遵守国家法律法规及公司内部规定,规范采购流程,确保采购工作公开、公平、公正。
6、团队管理与人才培养
搭建采购团队架构,提升团队凝聚力与执行力,培养采购核心骨干人才。
7、跨部门协同与市场对接
与生产、研发、财务、仓储、质量等部门紧密协同,确保采购工作与公司各环节工作同频;引入优质供应商及高效采购模式,提升采购体系竞争力。
8、采购风险管控
识别采购全流程风险,建立风险预警与应对机制,及时处理采购突发事件,保障采购供应链稳定。
1、本科及以上学历,采购管理、供应链管理、物流管理、工商管理、工业工程等相关专业;硕士学历优先。
2、8年以上采购管理相关工作经验,其中3年以上采购总监或同等管理岗位经验。
3、有大型生产制造、快消、零售、工程建设等行业采购管理经验者优先,熟悉相关行业采购特点、物资特性及市场行情。
4、持有采购相关认证(如CPSM、CPIM、CPPM等)者优先。
5、具备采购数字化、智能化转型项目落地经验,熟悉采购管理系统(如ERP、SRM等)操作者优先。
在求职过程中如果遇到扣押证件、收取押金、提供担保、强迫入股集资、解冻资金、诈骗传销、求职歧视、黑中介、人身攻击、恶意骚扰、恶意营销、虚假宣传或其他违法违规行为。请及时保留证据,立即向平台举报投诉,必要时可以报警、起诉,维护自己的合法权益。
