1、30岁以内，本科及以上学历，人力资源、工商管理、行政管理专业优先。
2、持有国家人力资源管理师三级及以上证书。
3、5年以上相关工作经验，3年以上行政人事主管岗位经验；有200人以上大型企业、文旅或物业集团化管理经验者优先。
4、熟悉国家及地方劳动人事政策法规，精通人力资源各模块流程。
5、具备较强影响力、沟通协调能力、学习能力及文案写作能力。
6、具备团队领导力、责任意识、公正性及良好应变能力。