专业要求
人力资源管理
岗位职责
【您将负责】
1.参与人才引选育留退全生命周期流程工作,含招聘、绩效、培训、员工关系等;
2.参与重大项目的共创与实施,支撑公司战略落地;
3.与业务部门紧密合作,确保人力资源策略与业务目标一致;
4.协助完成公司日常文化活动;
5.其他HRBP支持工作。
岗位要求
【您需具备】
1.硕士学历,人力资源相关专业优先;
2.具备良好的沟通能力,较强的成长意愿,性格开朗,责任感和抗压能力;
3.熟练使用Windows等办公软件,有视频剪辑、拍照、主持等技能的同学优先考虑;
4.可提前到岗实习的同学优先。
工作地址
山东省济南市高新区·颖秀路2766号
HR信息
百诺医药
3日内活跃
人力资源部
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HR
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